●第１面
・相対評価はただちに中止すべき 平成27年度の検証結果 これ以上、続ける理由見当たらず
・遊歩道
●第２〜３面
・府市港湾局の設置に伴い給与・勤務条件を提案
・長時間労働を本気になって解決すべき 府人…
●第１面
・最低賃金を今すぐ時給1000円以上に！ 公務も民間も今こそ大幅賃上げを！
・2016人事院勧告 労働組合運動の力で３年連続の賃上げ勧告
・遊歩道
●第２面〜３面
・2016若手職員のつどい 70人を…
●第１面
・憲法をくらし・職場のすみずみにいかそう 参院選出口調査「改憲反対」が多数
・ラフティングツアーDVDを観るつどい＆原水禁世界大会代表参加者壮行会を開催
・遊歩道
●第２面
・連載 憲法をいかすのか変…
●第１面
・2016春の本庁（大手前・咲洲）残業実態調査 やっぱり半数が残業
・遊歩道
●第２〜３面
・（１面続き）残業実態調査 職場の声
・第62回女性部定期大会開催 女性が安心して働き続けられる職場をつくろ…
●第１面
・新規採用職員、若手組合員を中心に 100名の参加で大盛況 府職労2016ボウリング大会
・連載 憲法をいかすのか変えるのか 「自民党改憲草案」を考える② 戦前に逆戻り!? 「緊急事態条項」の危…
●第１面
・住民の安心・安全のために… 熊本・大分地震派遣職員現地レポート
・政治を動かすのは国民の力と運動
・遊歩道
●第２〜３面
・連載 憲法をいかすのか変えるのか 「自民党改憲草案」を考える① 「国防軍」…
●第１面
・熊本・大分地震 被災者支援の全力を！
・府民の声「公共の在り方を考え直そう」
・遊歩道
●第２〜３面
・職員削減・残業づけの実態 これでは緊急時に府民のいのちや安心・安全を守れません
・参議院選挙 選…
●第１面
・４・15 Fast Food Action
・府職労2015年度要求交渉 異常な時間外勤務の解消、業務量に見合う人員増、相対評価の注し… 働きやすい職場の実現をめざして
・遊歩道
●第２面
・第87…
●第１面
・No Union No Life／今も未来も輝く社会を／府職労結成70周年（1946年４月６日）
・府職労70周年まつり開催（2016年11月13日（日）・マイドームおおさか３階ホール）／あな…
●第１面
・平成28年度定数配置計画／子ども家庭センター、知事重点事業に増員／一律削減はやめて必要な人員を配置せよ
・府立病院機構69名増員／労基法違反状態を解消し、働き続けることのできる職場を
・遊歩道
●…
