トピックス

2022/01/26
労働組合が粘り強く交渉した成果 昨年4月に遡って地域手当を引上げへ
命を守るための保健師、保健所職員からの緊急提言
2022/01/01
【府職の友2119号】みんながいきいきと働き続けられる職場をめざして
2021/12/27
新型コロナウイルス「オミクロン株」の感染拡大、第6波に備えた 保健所体制の強化を求める申し入れ
2021/12/22
府労組連の要求にもとづき特別休暇の見直しを提案 常勤・非常勤とも不妊治療休暇(出生サポート休暇)を有給化 非常勤職員の産休の有給化、配偶者出産休暇(有給)の新設
2021/12/15
会計年度任用職員の給与改善について提案 一定の改善にはつながるが極めて不十分 全職種での大幅引上げをめざし交渉強化
2021/12/08
【府職の友2118号】今すぐ非常勤職員の待遇改善を
2021/11/26
一時金(ボーナス)は削減せず、現行どおり12月10日に支給 地域手当引上げ(11%→11・8%)を回答(実施時期は協議中) 非常勤職員の祝日勤務にかかる待遇について「今後研究を進める」
2021/11/22
コロナ禍で奮闘する職員・教職員を顧みず、一時金削減を回答 来年4月より会計年度任用職員の賃金水準引上げを回答
2021/11/17
コロナ禍で一丸となって頑張る病院職員に応える回答を行え 給料・一時金(ボーナス)引上げ、人員増で安心の医療体制を
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